Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement mit Schwerpunkt Assistenz
- Jena
- 3 Jahre
- 9. August 2027
- Stadtwerke Energie Jena-Pößneck GmbH
Wir für Jena und die Region: Mit Strom, Gas, Wärme und innovativen Dienstleistungen stehen die Stadtwerke Energie Jena-Pößneck für nachhaltige Energieversorgung vor Ort.
Kommunikation ist deine Welt? Dann erwarten dich als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement mit Schwerpunkt Assistenz der Geschäftsführung Aufgaben wie Sachbearbeitung, Textverarbeitung, Kundenbetreuung, Terminkoordination und Besprechungsvorbereitungen. So erhältst du spannende Einblicke in betriebliche Prozesse und lernst, wie moderne Assistenzarbeit zum Unternehmenserfolg beiträgt.
Das erwartet Dich
- Assistenz & Organisation: Du unterstützt die Geschäftsführung sowie verschiedene Fachbereiche bei organisatorischen und administrativen Aufgaben wie z.B. die Vorbereitung von Terminen und Besprechungen, die Koordination von Abläufen, die Bearbeitung von Korrespondenz sowie die Erstellung von Präsentationen und Auswertungen.
- Textverarbeitung: Du erstellst Schreiben, Protokolle oder Statistiken.
- Kundenbetreuung: Du betreust Kunden oder Geschäftspartner telefonisch oder persönlich.
- Termin- und Reiseplanung: Du koordinierst Termine und bereitest Dienstreisen vor, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
- Kommunikation: Du arbeitest mit moderner IT und verschiedenen Programmen zur Kommunikation.
- Ausbildungsunternehmen: Stadtwerke Energie Jena-Pößneck GmbH
- Berufsschule: Karl-Volkmar-Stoy-Schule
Voraussetzung
- Realschulabschluss oder Abitur
- Freude am Umgang mit Menschen und an der Kommunikation
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir
- Eine spannende Ausbildung in einer wachstumsstarken, regionalen Unternehmensgruppe
- Eine attraktive Ausbildungsvergütung in Höhe von
1.300,00€ im ersten Ausbildungsjahr,
1.350,00€ im zweiten Ausbildungsjahr,
1.400,00 € im dritten Ausbildungsjahr (brutto/Monat) - Vielfältige Sozialleistungen sowie Prämien für gute Leistungen
- Ein Ausbildungsumfeld auf hohem technischen Niveau
- Kooperation mit modernen Ausbildungsstätten
- Hervorragende Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Eine Azubi-Start-Woche mit spannendem Programm zum Kennenlernen der Unternehmensgruppe und der anderen Azubis
- Ein tolles Azubi-Team und gemeinsame Aktivitäten sowie Projekte
Noch Fragen?
Hier findest Du die häufigsten an uns gerichteten Fragen rund um das Thema Bewerbung und Karriere:
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Ihre Ansprechperson bei Rückfragen
Alexandra Meier
Referentin Recruiting
Tel.: 03641 688 913
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